Enquete do PL 1507/2022

Resultado

Resultado parcial desde 06/06/2022

Opção Participações Percentual
Concordo totalmente 1.010 98%
Concordo na maior parte 16 2%
Estou indeciso 2 0%
Discordo na maior parte 1 0%
Discordo totalmente 4 0%

O que foi dito

Pontos mais populares

A categoria precisa da definição de um piso salarial digno, assim como existe em várias categorias, como: engenheiros, professores, etc. A Odontolodia vem sendo prostituída ao longo de anos e anos. Hoje em dia vemos concursos públicos oferecendo vagas para dentista com salário em torno do valor de um salário mínimo. Um verdadeiro absurdo! Anos e anos de estudos para receber um salário que não dá nem para sobreviver. Precisamos urgentemente da aprovação do piso salarial dos médicos e dentistas.

Thelma Gusmao 16/07/2022
76

A maioria dos Municípios não tem uma receita própria que possa pagar um salário digno para os cirurgiões-dentistas, então cabe ao governo Federal adotar uma política de transferência de recursos para estes municípios capazes de realmente mudarem esta realidade. Então valorização para os dentistas JÁ!

OSIRES BONA JUNIOR 27/10/2023
22

Todos os pontos levantados pelos usuários

Exibindo resultados 1 a 10 de 25 encontrados.

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  • Ponto positivo: Requer urgência a aprovação deste PL, visto que é necessária a valorização salarial dos profissionais da saúde do nosso país, os quais atuam de forma exemplar com os cuidados dispensados á saúde da população mais vulnerável do Brasil. Senhores Deputados sejam sensíveis ao pleito que é de imensa importância para a população.

    OSAEL GLAYSON PIRES BARROS 13/02/2025
    0

  • Ponto positivo: A equipe odontológica é a única em meio da atenção básica que se expõe ao entrar diretamente em contato com pacientes, realizando procedimentos invasivos rotineiramente, estando vulnerável em meio de fluidos, secreções e aerosol sem qualquer tipo de triagem prévia completa como testes rápidos ou riscos cirurgicos. O medo é diário e nem mesmo recebem a insalubridade devida. Nenhum outro profissional trabalha com tanta exposição e risco quanto o dentista e sua equipe. MERECEM SALARIOS DIGNOS.

    Lorena Lander 29/10/2023
    7

  • Ponto positivo: Dignidade aos trabalhadores da saúde

    meire sampaio 29/10/2023
    4

  • Ponto positivo: Além da grande RESPONSABILIDADE sobre os pacientes pois os dentistas realizam PROCEDIMENTOS, também é a profissão mais insalubre, os dentistas tem a prerrogativa de diagnóstico, traçar plano de tratamento e executá-lo com procedimentos cirúrgicos no órgão dente e com exposição ocupacional a todos os riscos (físico, químico, biológico e ergonômico). Precisamos ter anos de estudo (vestibular, faculdade, especialização) E CADÊ A VALORIZAÇÃO DISSO? A odontologia clama por socorro!

    Babi e 27/10/2023
    18

  • Ponto positivo: A melhora do salário do dentista valoriza seu trabalho no serviço público e, consequentemente, melhora o atendimento à população. Com salários baixos os profissionais acabam buscando complementar sua renda com outros vínculos e não cresce na carreira na instituição. Os bons profissionais acabam saindo e buscando outras oportunidades.

    Saude Bucal VC2 Vinicius 27/10/2023
    15

  • Ponto negativo: A maioria dos Municípios não tem uma receita própria que possa pagar um salário digno para os cirurgiões-dentistas, então cabe ao governo Federal adotar uma política de transferência de recursos para estes municípios capazes de realmente mudarem esta realidade. Então valorização para os dentistas JÁ!

    OSIRES BONA JUNIOR 27/10/2023
    22

  • Ponto positivo: A necessidade de assistência para a população em saúde bucal é de um grau elevado. Com isso a mão de obra profissional precisa ser valorizada para que se tenha mão obra qualificada dentro da atenção primária, o atendimento odontológico é o mais completo dentro da atenção primária, pois conseguimos diagnosticar, planejar tratamento e resolver a maioria das necessidades dos pacientes, dentro da atenção primária. A necessidade do cumprimento do piso salarial é primordial e de extrema importância.

    Thais Cintra Gusmão 27/10/2023
    8

  • Ponto positivo: Dignidade salarial. É um absurdo o que o dentista recebe hoje trabalhando no Sus. Pelo nível de responsabilidade , estudo , dedicação, colegas ganhando 1 a 2 salários mínimos, é o único profissional dentro das equipes esf que não tem piso. É triste a situação.

    Jamyson Lopes 27/10/2023
    11

  • Ponto positivo: A odontologia é a única classe na equipe de saúde da família sem o piso salarial respeitado!

    ANTONIO JOAQUIM SILVA SARAIVA FILHO 27/10/2023
    9

  • Ponto positivo: Precisamos ser valorizados, a anos o salário se encontra estagnado. Cursamos um curso tão caro para ao sair da graduação não sermos remunerados como devemos. Além da nossa grande importância numa equipe multidisciplinar.

    Paulo Ricardo 27/10/2023
    11
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Enquetes populares nesta semana

  1. PL 1559/2021

    O Projeto de Lei 1559/21 estabelece piso salarial para o farmacêutico, devido aos profissionais legalmente habilitados e no exercício da profissão, no valor de R$ 6,5 mil mensais. O texto está em análise na Câmara dos Deputados. Conforme a proposta, esse valor deverá ser corrigido pela inflação acumulada segundo o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) entre março de 2021 e o mês imediatamente anterior à vigência da futura lei. Depois disso, o piso salarial será corrigido anualmente, também conforme a variação do INPC. “A defesa de um piso salarial justo e adequado às funções do farmacêutico tem sido bandeira constante da categoria”, diz o autor, deputado André Abdon (PP-AP). “O objetivo é somar esforços para o sucesso dessa empreitada”, afirma. Segundo o projeto, o valor do piso não se aplica aos órgãos da administração pública direta, indireta, autárquica e fundacional. Tramitação O projeto tramita em caráter conclusivo e será analisado pelas comissões de Seguridade Social e Família; de Trabalho, de Administração e Serviço Público; e de Constituição e Justiça e de Cidadania. Saiba mais sobre a tramitação de projetos de lei
  2. REQ 2567/2026

    Requer a redistribuição do Projeto de Lei nº 3.661, de 2012, e apensados, para análise de mérito na Comissão de Indústria, Comércio e Serviços – CICS.
  3. PL 2456/2025

    Estabelece o piso salarial nacional para os Técnicos em Radiologia, nos termos desta Lei, aplicável a todos os vínculos empregatícios formais em estabelecimentos públicos ou privados de saúde e diagnóstico por imagem, em todo o território nacional.
  4. RIC 814/2026

    Requer informações ao Ministério da Defesa sobre as ações para permitir o acesso de Cabos e Sargentos do Quadro Especial da Aeronáutica (QESA), oriundos do Quadro de Cabos da Aeronáutica, à graduação de Suboficial da Aeronáutica.
  5. PL 252/2024

    Dispõe sobre a imposição de cláusula de barreira nos concursos públicos para provimento de cargos efetivos da Administração Pública Direta, Autárquica e Fundacional da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios.

  6. PL 824/2026

    Dispõe sobre a proteção dos direitos fundamentais das mulheres, das crianças e das minorias, bem como da vedação à promoção e aplicação do conjunto de normas e práticas que compõe o que é conhecido como lei da Sharia no território nacional.