Enquete do PL 2075/2021

Resultado

Resultado final desde 08/06/2021

Opção Participações Percentual
Concordo totalmente 34 3%
Concordo na maior parte 6 1%
Estou indeciso 0 0%
Discordo na maior parte 4 0%
Discordo totalmente 956 96%

O que foi dito

Pontos mais populares

Não aumentar o valor do piso sobre o custo aluno, o piso dos professores estão defasados desde 2018, é um absurdo a desvalorização da educação no Brasil

feabreu31 04/08/2021
33

Por que não faz uma proposta para diminuir o salário dos parlamentares?

Ricardo Barbosa 20/08/2021
77

Todos os pontos levantados pelos usuários

Exibindo resultados 1 a 10 de 87 encontrados.

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  • Ponto negativo: O Professor precisa ser valorizado!! Chega de tanto falar e quando precisamos agir vcs entram com recurso para prejudicar uma categoria ja tao desvalorizado.

    ELIDIO SANTANA DOS SANTOS 29/09/2021
    5

  • Ponto positivo: É revoltante ver a intenção de nossos representantes políticos em DESTRUIR a vida do pobre assalariado e/ou com um piso nacional irrisório, estes que foram eleitos para nos defender. Querem ajudar o Brasil, comecem cortando as regalias de vocês, as ajudas de custos, comecem reduzindo os salários gordos de vocês... isso é o que está afundando o país, e ainda tem a corrupção. #PisoNacionalProfessoréumdireito #PrecatóriodoFundeféumdireito #NÃOaReformadaPrevidência

    Kary Barbosa 28/08/2021
    7

  • Ponto negativo: Um Estado Nação, necessita de bons professores para formar sua população, consciente, preparada e capacitada aos desafios que surgem, para o sucesso das gerações do presente e das fururas.

    Nivaldo Fernandes Teixeira 28/08/2021
    6

  • Ponto negativo: Lamentável esse ataque a uma classe já tão desvalorizada, espero sinceramente que esse PL seja retirado de pauta e não reapareça nunca mais. Precisamos é de iniciativas que valorizem a educação e os profissionais que nela atuam. Assim como todos os servidores públicos das demias áreas precisam ser valorizados.

    Chirle Freitas 28/08/2021
    6

  • Ponto negativo: Lamentável uma classe tão desvalorizada ser atacada com mais esse golpe. Um das poucas valorização salarial que tivemos nos últimos anos agora querem retirar esse direito. Espero que a maioria dos senhores deputados e senadores façam o correto e justo com os professores, sejam contra essa proposta absurda.

    Chirle Freitas 28/08/2021
    5

  • Ponto positivo: Uma educação de qualidade passa pela valorição dos profissionais. Essa tentativa de desvalorização é uma estratégia de sabotagem da educação deliberada.

    Josiel marinho cardoso 27/08/2021
    6

  • Ponto negativo: Desvalorização do professor.

    Francisco Irineu Irineu 27/08/2021
    4

  • Ponto positivo: Tirando dos professores para dar aos empresários.... Triste como tratam a educação no Brasil

    Carlos Alberto 27/08/2021
    8

  • Ponto positivo: Desvalorização total do professor, infelizmente daqui a algumas décadas nossa profissão vai ser extintas e as futuras gerações mecanizadas, ninguém vai poder pensar ou ser crítico, muito menos exercer cidadania, vão viver em função do trabalho para gerar riquezas para os mais ricos e só. É muito triste.

    Meiriane Soares 27/08/2021
    4

  • Ponto positivo: Esse projeto só demonstra o plano de desmonte do serviço público, em vez de prezar por uma prestação de serviços de qualidade e valorização dos profissionais que servem ao nosso país

    Marina Vieira de Oliveira 27/08/2021
    4

Enquetes populares nesta semana

  1. PL 2786/2023

    Altera o artigo 6º da lei nº 10.826, de 22 de dezembro de 2003.
  2. PL 8256/2014

    A Câmara dos Deputados analisa o Projeto de Lei 8256/14, do Tribunal Superior do Trabalho (TST), que cria 973 cargos de provimento efetivo no quadro de pessoal da Secretaria do Tribunal Regional do Trabalho (TRT) da 15ª Região, com sede na cidade de Campinas (SP) e jurisdição em 599 municípios no interior de São Paulo. Pela proposta, serão 356 cargos de analista da área judiciária, 90 de oficial de Justiça avaliador federal; 147 de analista judiciário da área administrativa; e 380 de técnico judiciário. Segundo o presidente do TST, ministro Antonio José de Barros Levenhagen, com o aumento do quantitativo de ações trabalhistas verificado nos últimos anos, inclusive em razão das novas competências atribuídas aos tribunais do Trabalho por meio da Reforma do Judiciário (Emenda Constitucional 45), cresceram, em igual medida, as demandas relativas ao primeiro e segundo graus de jurisdição. “Estudos realizados pelas áreas técnicas do TRT 15ª Região revelaram defasagem entre a estrutura atual e a necessária”, disse Levenhagen. “O TRT da 15ª Região alega que a organização funcional do tribunal vem sustentando, ao longo de vários anos, o segundo maior volume de processos recebidos no País, superando a significativa marca de 1,2 milhão de processos desde o ano de 2006”, complementou. Tramitação De caráter conclusivo, a proposta será analisada pelas comissões de Trabalho, de Administração e Serviço Público; de Finanças e Tributação; e de Constituição e Justiça e de Cidadania.
  3. PL 988/2015

    Acrescenta dispositivo à lei n.° 8.856, de 1° de março de 1.994, a fim de dispor sobre o piso salarial dos profissionais fisioterapeutas e terapeutas ocupacionais.

  4. PL 1301/2023

    Reconhece a condição de deficiência aos portadores de doença falciforme.
  5. PL 2793/2021

    Altera os arts. 1º, 6º e 9º da Lei nº 8.989, de 24 de fevereiro de 1995, para, respectivamente, estabelecer preços máximos dos veículos, escalonados até 2025, para efeito de aquisição de veículos por pessoas portadoras de deficiência com o benefício previsto no art. 1º da Lei; dispor que a alienação do veículo, com a dispensa de pagamento do tributo dispensado, somente poderá ocorrer após três anos da aquisição; e prorrogar a vigência da Lei até 31 de dezembro de 2025.
  6. PEC 14/2021

    Altera o art. 198 da Constituição Federal para estabelecer o Sistema de Proteção Social e Valorização dos Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combate às Endemias, a aposentadoria especial e exclusiva, e fixar a responsabilidade do gestor local do SUS pela regularidade do vínculo empregatício desses profissionais.