Enquete do PL 1748/2021

Resultado

Resultado parcial desde 10/05/2021

Opção Participações Percentual
Concordo totalmente 364 97%
Concordo na maior parte 9 2%
Estou indeciso 0 0%
Discordo na maior parte 1 0%
Discordo totalmente 5 1%

O que foi dito

Pontos mais populares

O futuro do Brasil está na qualificaçao de sua mão de obra! Todas escolas de segundo grau deveria ter cursos tecnicos das mais variadas modalidades, assim o povo já saia da escola com uma profissão. Para que esse cursos tenha adesão maciça da sociedade é fundamental ter um piso salarial minino. O dia que isso acontecer, a industria terá muito mais mão de obra qualificada para suprimir essa lacuna no Brasil! O curso tecnico no Brasil, deveria ser obrigatorio nas politicas públicas de Estado.

Noel 10/06/2021
18

O valor proposto é muito baixo. Deveria ser no mínimo 70% do piso dos engenheiros.

Wagner Gomes Nascimento 09/06/2021
23

Todos os pontos levantados pelos usuários

Exibindo resultados 1 a 10 de 39 encontrados.

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  • Ponto negativo: De onde tirar dinheiro pra investir piso salarial técnicos agrícolas Tem muita conversa e pouca ação Por demorar tanto a resposta num acreditamos mais.

    FRANCIANE ROCHA MOURAO 11/12/2025
    0
  • Ponto positivo: Ponto positivo valorização dos profissionais técnicos agrícolas. Na verdade traça um plano cargo, carreira e salário justo. Da dignidade humana a quem faz jus a profissão. Na verdade o salário mínimo ideal hoje seria 9.000 mil reais pra viver bem. Negativo Muita demora pra discutir a pauta na mesa, muito burocracia. justificativa dmais quando se trata da qualidade de vida ao trabalhador, o projeto está caduco, alguns levam a sério o piso para benefícios aproximada 27.000 técnicos agrícolas.

    FRANCIANE ROCHA MOURAO 11/12/2025
    0
  • Ponto positivo: Será que esse projeto algum dia será pautado ? É triste ver nossa categoria sem qualquer atenção…

    CHELITON JEAN SILVA DIONISIO 18/09/2025
    0
  • Ponto negativo: Precisamos estipular não só o valor como 4 ou 5 salários mínimos e carga horária também de 6 a 8h diárias e 30 ou 40h semanais. O engenheiro pode ter mais tempo de estudo, mas o técnico é que consegue fazer a teoria virar prática. O engenheiro acaba fazendo mais o papel de gestor da obra e a parte técnica fica mais a cargo do técnico fazendo com que a qualidade da obra seja executada. Minha opinião é que a valorização do profissional evitará a prostituição na função e separará o joio do trigo.

    Carlos Alberto de Oliveira Barreto 07/07/2023
    2
  • Ponto negativo: Precisamos estipular o salario mínimo como base. Por exemplo 5 salários mínimos e não um valor pré fixado. Pois com salário mínimo indexado teremos reposição anual. Assim como os salários dos engenheiros é estipulado. Assim como estipular a carga horária máxima como a dos engenheiros em 6 ou 8h diárias e 30 ou 40h semanais.

    Veronica Bastos 29/06/2023
    3
  • Ponto positivo: Lei voltou a paleta.

    Veronica Bastos 29/06/2023
    1
  • Ponto negativo: Assim como estabelecido para engenheiros, deveria ser X vezes o salário mínimo vigente, para não cair em desvalorização tão breve.

    Bruno Henrique Rodrigues da Silva 25/12/2022
    4
  • Ponto positivo: Um bom incentivo pelo tempo em sala de aula, principalmente pelo fato dessa categoria servir como um "filtro" de problemas para os superiores. No meu caso, que é o da construção civil, por exemplo, nós acabamos resolvendo uma demanda muito superior a dos engenheiros no dia a dia e trabalhando muito mais, inclusive fora de horário de contrato....só pra fazer o negócio andar.

    Bruno Henrique Rodrigues da Silva 25/12/2022
    3
  • Ponto positivo: Valorizar o "chão de fábrica" sempre será um dos principais caminhos para o avanço da indústria como um todo no nosso país.

    Geo Ribeiro 05/08/2022
    4
  • Ponto positivo: Temos sim quê ter que valorizar o ofício de técnico no Brasil, votemos sim para PL 1748/2021, bendito seja o homem que beber da fonte da força de vontade, este será digno de ser gigante nos seus propósitos de vida e cidadania, sejamos fontes de vontade e exemplo no exercício do ofício técnico, um abraço a todos ??????

    Gabriel 05/08/2022
    4
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    O Projeto de Lei 1559/21 estabelece piso salarial para o farmacêutico, devido aos profissionais legalmente habilitados e no exercício da profissão, no valor de R$ 6,5 mil mensais. O texto está em análise na Câmara dos Deputados. Conforme a proposta, esse valor deverá ser corrigido pela inflação acumulada segundo o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) entre março de 2021 e o mês imediatamente anterior à vigência da futura lei. Depois disso, o piso salarial será corrigido anualmente, também conforme a variação do INPC. “A defesa de um piso salarial justo e adequado às funções do farmacêutico tem sido bandeira constante da categoria”, diz o autor, deputado André Abdon (PP-AP). “O objetivo é somar esforços para o sucesso dessa empreitada”, afirma. Segundo o projeto, o valor do piso não se aplica aos órgãos da administração pública direta, indireta, autárquica e fundacional. Tramitação O projeto tramita em caráter conclusivo e será analisado pelas comissões de Seguridade Social e Família; de Trabalho, de Administração e Serviço Público; e de Constituição e Justiça e de Cidadania. Saiba mais sobre a tramitação de projetos de lei

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