Até que foi bom valorizar a FORMAÇÃO.
Enquete do EMC 42/2019 PL164519 => PL 1645/2019
Resultado
Resultado parcial desde 28/08/2019
| Opção | Participações | Percentual |
|---|---|---|
| Concordo totalmente | 4 | 5% |
| Concordo na maior parte | 0 | 0% |
| Estou indeciso | 0 | 0% |
| Discordo na maior parte | 3 | 3% |
| Discordo totalmente | 81 | 92% |
O que foi dito
Pontos mais populares
Não resolve a enorme discrepância dos ALTOS ESTUDOS e, principalmente, APERFEIÇOAMENTO para quem está na "lacuna" (R/R depois da MO 2215/01 e até 2019).
Todos os pontos levantados pelos usuários
Exibindo resultados 1 a 10 de 10 encontrados.
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Ponto negativo: Não segue a normativa de paridade nem entre as forças e tampouco entre postos e graduações, o que sempre norteou a ilibada conduta das forças armadas.
Christina Novoa 05/09/20190 -
Ponto negativo: Cria cisão entre graduados da ativa e inativos na Marinha e da FAB.
Alberto Almeida 04/09/20190 -
Ponto negativo: Não corrige as distorções
Paulo Roberto Rodrigues Ribeiro 01/09/20191 -
Ponto positivo: Valoriza a formação
Paulo Roberto Rodrigues Ribeiro 01/09/20190 -
Ponto negativo: Esta EMC contraria a EMC 6/2019, a qual tem o objetivo de unificar a valorização da meritocracia inerente a formação de cada militar durante sua carreira.
cubo40 . 31/08/20190 -
Ponto negativo: Não resolve a enorme discrepância dos ALTOS ESTUDOS e, principalmente, APERFEIÇOAMENTO para quem está na "lacuna" (R/R depois da MP 2215/01 e até 2019)
Jair F Santos 29/08/20196 -
Ponto negativo: Essa proposta não faz sentido, deve-se analisar corretamente o prejuízo do PL e dessa proposa para os SUBOFICIAIS da Marinha e Aeronáutica que sofrerão discrepâncias em relação aos colegas do Exercito
Luiz Fernando Rosa 29/08/20196 -
Ponto negativo: Não elemina a falta de paridade com os salarios das 3 forças, ativa tem q ser igual da reserve e pensionistas.
Alejandro Pyunoam 29/08/20195 -
Ponto negativo: Não resolve a enorme discrepância dos ALTOS ESTUDOS e, principalmente, APERFEIÇOAMENTO para quem está na "lacuna" (R/R depois da MO 2215/01 e até 2019).
Binho RbSoft 28/08/201911 -
Ponto positivo: Até que foi bom valorizar a FORMAÇÃO.
Binho RbSoft 28/08/20192